Opções de ações não qualificadas

Exercício de opções de ações não qualificadas. O que você precisa saber quando você exerce opções de ações não qualificadas. Sua opção de ações não qualificadas lhe dá o direito de comprar ações a um preço especificado Você exerce esse direito quando notifica seu empregador de sua compra de acordo com os termos de O acordo de opção As conseqüências tributárias precisas do exercício de uma opção de compra de ações não qualificada dependem da maneira de exercer a opção Mas, em geral, você informará rendimentos de compensação iguais ao elemento de pechincha no momento do exercício. Nota As regras descritas aqui se aplicam se o estoque for Investido quando você o recebe Geralmente, o estoque é investido se você tem um direito ilimitado para vendê-lo, ou você pode parar seu trabalho sem dar acima qualquer do valor do estoque Veja quando o estoque é investido Se o estoque isn t investido quando você exercita A opção, aplicar as regras para o estoque restrito descrito no estoque de compra do empregador e Seção 83b Elemento de eleição. O elemento de pechincha no exercício de uma opção É a diferença entre o valor do estoque na data de exercício eo valor pago para o estoque. Exemplo Você tem uma opção que lhe dá o direito de comprar 1.000 ações de ações para 15 por ação Se você exercer a opção inteira de cada vez Quando o valor da ação é de 40 por ação, o elemento de pechincha é 25.000 40.000 menos 15.000. O valor da ação deve ser determinado a partir da data de exercício Para ações negociadas publicamente o valor é geralmente determinado como a média entre o valor alto e Baixas vendas relatadas para essa data Para empresas privadas o valor deve ser determinado por outros meios, talvez por referência a recentes transações privadas no estoque da empresa ou uma avaliação global da empresa. O elemento de pechincha como renda. O elemento de pechincha no exercício De uma opção recebida por serviços é considerado renda de compensação No exemplo acima, você relataria 25.000 de renda, como se a empresa lhe tivesse pago um bônus em dinheiro de 25.000 Você não é permitido tre A este montante como ganho de capital. O montante do imposto que você vai pagar depende do seu suporte tributário Se o montante total cai no suporte 30, por exemplo, você vai pagar 7,500 mais qualquer imposto de renda estadual ou local Se você exercer uma opção grande, É provável que alguns dos rendimentos vão empurrar para cima em um suporte fiscal mais elevado do que o seu habitual. A coisa importante para se concentrar na frente do tempo, se possível é que você tem que relatar esta renda e pagar o imposto, mesmo se você não T vender o estoque Você não recebeu nenhum dinheiro de fato, você pagou dinheiro para exercer a opção, mas você ainda tem que vir acima com dinheiro adicional para pagar o IRS Esta é uma razão antecipada planejamento é importante em lidar com options. If você Re um empregado ou era um empregado quando você recebeu a opção, a empresa é obrigada a reter quando você exerce sua opção Claro que a obrigação de retenção deve ser satisfeita em dinheiro O IRS não vai aceitar ações de ações Existem várias maneiras que a empresa pode lidar A exigência de retenção Nt O mais comum é simplesmente exigir que você pague a quantia de retenção em dinheiro no momento em que você exerce a opção. Exemplo Você exerce uma opção de compra de 1.000 ações para 15 por ação quando eles re valor de 40 por ação A empresa exige que você Pagar 15.000 o preço de exercício para a ação mais 9.000 para cobrir as exigências de retenção estaduais e federais. O montante pago deve cobrir federal e estadual de imposto de renda retido, ea participação do empregado de impostos de emprego também O montante pago como retenção de imposto de renda será um crédito Contra o imposto que você deve quando você relata o rendimento no final do ano Esteja preparado o montante da retenção exigida won t necessariamente ser grande o suficiente para cobrir o montante total do imposto Você pode acabar devido imposto em 15 de abril, mesmo se você pagou retenção No momento em que você exerceu a opção, porque o valor de retenção é apenas uma estimativa da responsabilidade tributária real. Se você não for um empregado da empresa que concedeu a opção e weren t um empregado E quando você recebeu a opção, a retenção não será aplicada quando você a exerce A renda deve ser relatada a você no Formulário 1099-MISC em vez do Formulário W-2 Lembre-se que esta é uma compensação por serviços Em geral, esta renda será sujeita a auto O imposto de emprego, bem como imposto de renda federal e estadual. Básico e período de detenção. É importante manter o controle de sua base em estoque, porque isso determina quanto ganho ou perda que você relatar quando você vender o estoque Quando você exercer uma opção não qualificada seu A base é igual ao valor que você pagou pelo estoque mais o montante de renda que você relata para o exercício da opção No exemplo que estamos usando, sua base seria de 40 por ação Se você vender o estoque em alguma data posterior para 45 por ação , O seu ganho será de apenas 5 por ação, mesmo que você pagou apenas 15 por ação para o estoque O ganho será ganho de capital, não remuneração income. For certos fins limitados particularmente sob as leis de valores mobiliários que são tratados como se você possuí Ck durante o período que você manteve a opção Mas esta regra não se aplica quando você está determinando qual categoria de ganho ou perda que você tem quando você vende o estoque Você tem que começar a partir da data que você comprou o estoque por exercer a opção, e mantenha para Mais de um ano para obter ganho de capital a longo prazo. Outros métodos de exercício. A descrição acima supõe que você exerceu sua opção não qualificada por pagar em dinheiro Há dois outros métodos de exercício de opções que às vezes são usados ​​um é o chamado exercício cashless Uma opção O outro envolve o uso de ações que você já possui para pagar o preço de exercício sob a opção Esses métodos, e suas conseqüências fiscais, são descritos nas páginas que se seguem. Obter a maioria fora de opções de ações do empregado. Pode ser um instrumento de investimento lucrativo, se adequadamente gerido Por esta razão, estes planos têm servido por muito tempo como uma ferramenta bem sucedida para atrair executivos de topo, e nos últimos anos se tornar um meio popular para atrair não executi Ve funcionários Infelizmente, alguns ainda não conseguem aproveitar ao máximo o dinheiro gerado por seu estoque de funcionários Entender a natureza da tributação de opções de ações eo impacto sobre a renda pessoal é fundamental para maximizar tal potencial lucrativo perk. What s uma opção de ações do empregado Um funcionário Opção de compra de ações é um contrato emitido por um empregador para um empregado para comprar uma quantidade definida de ações de ações da empresa a um preço fixo por um período limitado de tempo Há duas classificações gerais de opções de ações emitidas opções de ações não qualificadas NSO e ações incentivadas Opções ISO. Não qualificado opções de ações diferem de opções de ações de incentivo de duas maneiras Primeiro, NSOs são oferecidos a funcionários não executivos e diretores externos ou consultores Em contraste, ISOs são estritamente reservado para os funcionários mais especificamente, os executivos da empresa Em segundo lugar, não qualificados As opções não recebem tratamento fiscal especial, enquanto as opções de ações de incentivo recebem tratamento fiscal favorável porque Cumprir as regras estatutárias específicas descritas pelo Internal Revenue Code mais sobre este tratamento fiscal favorável é fornecida below. NSO e ISO planos compartilham um traço comum que eles podem se sentir complexas Transações dentro destes planos devem seguir termos específicos estabelecidos pelo acordo de empregador e da receita interna Date. Grant Data, Expiração, Vesting e Exercício Para começar, os empregados são tipicamente não é concedida a propriedade plena das opções na data de início do contrato também sabe como a data de concessão Eles devem cumprir um calendário específico conhecido como o calendário de vesting no exercício Suas opções O programa de aquisição de direitos começa no dia em que as opções são concedidas e lista as datas em que um empregado é capaz de exercer um número específico de ações. Por exemplo, um empregador pode conceder 1.000 ações na data da concessão, mas um ano a partir dessa data, 200 ações serão atribuídas ao empregado é dado o direito de exercer 200 das 1.000 ações inicialmente concedidas No ano seguinte, outras 200 ações são investidos, e O prazo de vencimento é seguido por uma data de vencimento. Nessa data, o empregador deixa de se reservar o direito de seu empregado comprar ações da empresa nos termos do contrato. Uma opção de compra de ações para empregados é concedida a um preço específico, conhecido como Preço de exercício É o preço por ação que um empregado deve pagar para exercer suas opções O preço de exercício é importante porque é usado para determinar o ganho chamado o elemento de pechincha eo imposto a pagar sobre o contrato O elemento de pechincha é calculado subtraindo O preço de exercício do preço de mercado da ação da empresa na data em que a opção é exercida. Opções de Compra de Ações do Empregado O Código de Receita Federal também tem um conjunto de regras que um proprietário deve obedecer para evitar pagar impostos pesados ​​em seus contratos. Dos contratos de opções de ações depende do tipo de opção de propriedade. Para as opções de ações não qualificadas NSO. A concessão não é um evento tributável. Taxação começa no momento do exercício O negócio ele Por exemplo, se um empregado é concedido 100 ações A de ações a um preço de exercício de 25, o valor de mercado da ação no momento do exercício É 50 O elemento pechincha no contrato é de 50 - 25 x 100 2,500 Observe que estamos assumindo que essas ações são 100 investido. A venda do título desencadeia outro evento tributável Se o empregado decide vender as ações imediatamente ou menos de um ano Do exercício, a transação será relatada como um ganho ou perda de capital de curto prazo e estará sujeita a imposto às alíquotas de imposto de renda ordinárias. Se o empregado decidir vender as ações um ano após o exercício, a venda será relatada como um longo - term ganho ou perda de capital eo imposto será reduzido. Incentiva opções de ações ISO receber tratamento fiscal especial. A concessão não é uma transação tributável. No eventos tributáveis ​​são relatados no exercício no entanto, o elemento pechincha de um estoque de incentivo opt O primeiro evento tributável ocorre na venda. Se as ações forem vendidas imediatamente após serem exercidas, o elemento de barganha será tratado como receita ordinária. O ganho no contrato será tratado como um capital de longo prazo Se a seguinte regra for honrada as ações devem ser mantidas por 12 meses após o exercício e não devem ser vendidas até dois anos após a data de concessão Por exemplo, suponha que o estoque A é concedido em 1 de janeiro de 2007 100 investido O executivo exerce a Opções em 01 de junho de 2008 Se ele ou ela deseja relatar o ganho sobre o contrato como um ganho de capital a longo prazo, o estoque não pode ser vendido antes de 01 de junho de 2009.Outras Considerações Embora o calendário de uma estratégia de opções de ações é importante, Há outras considerações a serem feitas Outro aspecto-chave do planejamento de opções de ações é o efeito que esses instrumentos terão sobre a alocação de ativos global Para qualquer plano de investimento para ser bem sucedido, os ativos têm que ser diversifie corretamente D Um empregado deve ser cuidadoso de posições concentradas em estoque de qualquer empresa A maioria dos consultores financeiros sugerem que ações da empresa deve representar 20 na maior parte do plano de investimento global Enquanto você pode se sentir confortável investindo uma maior percentagem do seu portfólio em sua própria empresa, é Simplesmente mais seguro para diversificar Consultar um especialista financeiro e / ou fiscal para determinar o melhor plano de execução para o seu portfolio. Bottom Line Conceitualmente, as opções são um método de pagamento atraente Que melhor maneira de incentivar os funcionários a participar no crescimento de uma empresa do que oferecendo-lhes um A maioria dos empregados não entende os efeitos fiscais de possuir e exercer suas opções. Como resultado, eles podem ser fortemente penalizados pelo tio Sam e muitas vezes perder Parte do dinheiro gerado por esses contratos Lembre-se de que a venda de seu estoque de funcionários imediatamente após o exercício irá induzir a alta A taxa de juros a que uma instituição depositária empresta fundos mantidos no Federal Reserve para outra instituição depositária. 1 Uma medida estatística da dispersão de retornos para um dado índice de segurança ou mercado A volatilidade pode ser medida. Um ato que o Congresso dos EUA aprovou em 1933 como a Lei Bancária, que proibia bancos comerciais de participar no investimento. Trabalho fora das fazendas, casas particulares e do setor sem fins lucrativos O Bureau dos EUA da sigla de moeda corrente ou símbolo de moeda para a rupia indiana INR, a moeda da Índia A rupia é composta de 1.Uma oferta inicial sobre os ativos de uma empresa falida De um comprador interessado escolhido pela empresa falida de um pool de licitantes. Opções de ações não qualificadas. Opções de exercício para comprar ações da empresa a preços abaixo do Imposto conta Quanto imposto você paga quando você vende o estoque depende de quando você vendê-lo. Uma maneira de recompensar os empregados. Uma empresa de estratégia usar para recompensar os funcionários é dar-lhes opções para comprar uma certa quantidade de ações da empresa para um fixo Preço após um período de tempo definido A esperança é que, no momento em que as opções do empregado veste que é, no momento em que o empregado pode realmente exercer as opções para comprar ações ao preço definido que o preço de mercado das ações terá subido, De modo que o empregado recebe o estoque por menos do que o preço de mercado atual. Se você é um executivo, algumas das opções que você recebe do seu empregador podem ser opções de ações não qualificadas Estas são opções que não se qualificam para o tratamento fiscal mais favorável dado a Opções de ações de incentivo Neste artigo, você vai aprender as implicações fiscais do exercício de opções de ações não qualificadas. Vamos supor que você recebe opções sobre ações que é negociado ativamente em um mercado estabelecido, como o NASDAQ, mas que o opt Ções em si não são negociadas A captura de imposto é que quando você exerce as opções de compra de ações, mas não antes, você tem renda tributável igual à diferença entre o preço da ação definido pela opção eo preço de mercado da ação Na linguagem de imposto, que O elemento de compensação element. The compensação é basicamente a quantidade de desconto que você começa quando você compra o estoque ao preço de exercício da opção em vez de ao preço de mercado atual Você calcular o elemento de remuneração subtraindo o preço de exercício do valor de mercado. O valor de mercado da ação é o preço das ações no dia em que você exerce suas opções para comprar o estoque. Você pode usar a média dos preços altos e baixos que as ações negociam naquele dia. O preço de exercício é o valor que você pode Comprar o estoque para de acordo com sua opção agreement. And aqui s o kicker Sua empresa deve relatar o elemento de remuneração como uma adição ao seu salário em seu formulário W-2 no ano que você exerce As opções Isso significa que o IRS sabe tudo sobre sua sorte inesperada, e trata-lo como, renda de compensação, assim como o seu salário Você deve imposto de renda e Segurança Social e Medicare impostos sobre o elemento de compensação. Quando eu tenho que pagar impostos sobre as minhas opções . Primeiras coisas primeiro Você não tem que pagar qualquer imposto quando lhe são concedidas essas opções Se você é dado um acordo de opção que lhe permite comprar 1.000 ações da empresa, você tem a opção de comprar ações Esta concessão por si só é T tributável É só quando você realmente exercer essas opções e quando você mais tarde vender o estoque que você comprou que você tem transações tributáveis. Como você relatar suas transações de opção de ações depende do tipo de transação Geralmente, as operações tributáveis ​​de ações não qualificadas caem em quatro Você exerce sua opção de comprar as ações e você mantenha as ações. Você exerce sua opção de comprar as ações e, em seguida, você vender as ações no mesmo dia. Você exerce a opção de comprar as ações e, em seguida, as vende dentro de um ano ou menos após o dia em que as adquiriu. Você exerce a opção de comprar as ações e, em seguida, as vende mais de um ano após o dia em que as comprou. Destes quatro cenários tem suas próprias questões tributárias como os seguintes quatro exemplos de imposto mostram.1 Você exerce sua opção de comprar as ações e segurá-las. Nesta situação, você exerce sua opção de comprar as ações, mas você não vender as ações . Seu elemento de remuneração é a diferença entre o preço de exercício 25 eo preço de mercado 45 no dia em que você exerceu a opção e comprou o estoque, vezes o número de ações que você comprou. 45 25 20 x 100 acções 2.000. 20 100 partes 2.000. Seu empregador inclui o valor do elemento de compensação 2.000 na caixa 1 salários de seu 2017 Formulário W-2 Por que é relatado no seu W-2 Porque é considerado compensação para você, assim como o seu salário Então, mesmo que você haven T ainda viu algum lucro real de vender as ações, você ainda é tributado sobre o elemento de compensação apenas como se você tivesse recebido um bônus em dinheiro de 2000. O que se, por alguma razão, o elemento de compensação não está incluído na caixa 1 ainda é considerado parte de Seu salário, então você deve adicioná-lo ao formulário 1040, linha 7 quando você preencher sua declaração de imposto para o ano em que você exerce a opção.2 Você exerce sua opção de comprar as ações e, em seguida, vendê-los no mesmo dia. Exemplo, o elemento de compensação é de 2.000, e seu empregador vai incluir 2.000 em renda em seu 2017 Formulário W-2 Se eles don t, você deve adicioná-lo ao formulário 1040, linha 7 quando você preencher sua declaração de imposto 2017. Tem que relatar a venda real do estoque em seu 2017 Schedule D, C Porque você vendeu o direito de ações depois que você comprou, a venda conta como curto prazo ou seja, você possuiu o estoque por um ano ou menos menos de um dia neste caso. Neste exemplo, o Data adquirida é 6 30 2017 ea data vendida é também 6 30 2017. Então você tem que determinar se você tem um ganho ou perda Neste exemplo, a base de custo de suas ações é 4.500 eo preço de venda é 4.490. A comissão, é a sua perda de capital de curto prazo Como é que determinamos esses montantes. A base de custos é o seu custo original o valor das ações, que consiste no que você pagou, mais o elemento de remuneração que você tem que relatar como remuneração renda em seu 2017 Formulário 1040 A base de custo é, portanto, é o preço real pago por ação vezes o número de ações 25 x 100 2,500 mais os 2.000 de compensação relatada em seu 2017 Formulário W-2 Portanto, a base de custo total do seu estoque é 4.500 2.500 2.000.O preço de venda é o preço de mercado por ação na data de sa Le 45 vezes o número de ações vendidas 100, o que equivale a 4.500 Então, você subtrair quaisquer comissões pagas pela venda 10, neste exemplo para chegar a 4,490 como o seu preço de venda final Você provavelmente receberá um 2017 Form 1099-B do corretor Que lidou com a sua opção de compra e venda Esse formulário deve mostrar 4,490 como o seu produto da venda. Subtração do seu preço de venda 4.490 de sua base de custo 4.500, você recebe uma perda de 10.Remember, você realmente saiu bem à frente, mesmo depois de impostos desde que você Vendido por 4.490 depois de pagar a comissão 10 que você comprou por apenas 2.500.3 Você exerce a opção de comprar as ações e, em seguida, vendê-los dentro de um ano ou menos após o dia que você comprou them. Again, o elemento de compensação de 2.000 calculado como no Caso contrário, você deve adicioná-lo ao formulário 1040, linha 7, quando você preencher sua declaração de imposto de 2017.Porque você vendeu o estoque, você deve Informar o Venda na sua Agenda 2017 D. A venda de ações é considerada uma transação de curto prazo porque você possuiu o estoque menos de um ano. Neste exemplo, a data adquirida é 6 30 2017, a data vendida é 12 15 2017, o preço de venda é 4.990 ea base de custo é 4.500 O ganho de capital a curto prazo é a diferença de 490 4.900-4.500 Como obtivemos esses números. O preço de venda 4.990 é o preço de mercado na data de venda 50 vezes o número de ações vendidas 100, Ou 5.000, menos quaisquer comissões que você paga quando você vendeu 10 O formulário 1099-B do corretor de manuseio sua venda deve relatar 4.990 como o produto de sua venda. A base de custo é o preço real que você paga por ação vezes o número de ações 25 100 2.500, mais o elemento de compensação de 2.000 para um total de 4.500 Então o ganho é 490, a diferença entre a sua base eo preço de venda, e será tributado como uma mais-valia de curto prazo à sua taxa de imposto de renda ordinária. Você exerce a opção de comprar as ações, em seguida, vendê-los mor E um ano após o dia em que você comprou them. Market preço em 6 30 2017mission pago na venda. Número de ações. O elemento de remuneração dos 2.000 é o mesmo que nos exemplos anteriores e deveria ter aparecido na caixa 1 do seu W - 2 para 2017 o ano em que você exerceu as opções para comprar o estoque Como esta transação ocorreu em um ano anterior, você don t tem que pagar imposto sobre o elemento de compensação novamente é agora considerado parte do seu preço base de compra de preço para o stock. You Em seguida, deve relatar a venda do estoque em sua 2017 Schedule D, Parte II porque é uma transação de longo prazo que você possuiu o estoque por quase 18 meses Como no exemplo anterior, o ganho de venda de ações é 490, calculado da mesma maneira 4.990 Preço de venda - 4.500 base de custo Mas agora o ganho de 490 é um ganho de longo prazo, então você só tem que pagar imposto à taxa de ganhos de capital, que provavelmente será muito menor do que seu rendimento regular. Quando lhe for concedido um D opções de ações, obter uma cópia do contrato de opção de seu empregador e lê-lo cuidadosamente. Seu empregador é obrigado a reter impostos sobre a folha de pagamento sobre o elemento de remuneração, mas ocasionalmente isso não acontece corretamente Em um caso que sabemos, a folha de pagamento de um empregado O departamento não reter impostos federais ou estaduais de renda Ele exerceu suas opções pagando 7.000 e vendeu as ações no mesmo dia para 70.000, em seguida, usou todos os recursos mais dinheiro adicional no negócio, para comprar um carro de 80.000, deixando muito pouco dinheiro na mão Chegou o tempo de retorno de imposto no ano seguinte, ele estava extremamente angustiado ao saber que ele devia impostos sobre o elemento de compensação de 63.000 Não deixe isso acontecer com você. Os empregadores devem relatar a renda de um exercício de 2017 de Opções de ações não qualificadas na Caixa 12 do 2017 Formulário W-2 utilizando o código V O elemento de compensação já está incluído nas casas 1, 3 se aplicável e 5, mas também é indicado separadamente na casa 12 para indicar claramente o montante da compensação A partir de um exercício não qualificado stock option. TurboTax Premier Edition oferece ajuda extra com os investimentos e pode ajudá-lo a obter os melhores resultados ao abrigo da lei fiscal. A partir de ações e títulos para rendimentos de locação, TurboTax Premier ajuda a obter os seus impostos direito. O artigo destina-se a fornecer informações financeiras generalizadas destinadas a educar um grande segmento do público que não dá imposto personalizado, investimento, jurídico, ou outros negócios e aconselhamento profissional Antes de tomar qualquer ação, você deve sempre procurar a assistência de um profissional que sabe Sua situação particular para o conselho em impostos, seus investimentos, a lei, ou todos os outros negócios e assuntos profissionais que o afetam e ou seu negócio. A segurança é construída em tudo que nós fazemos aqui é como. Detalhes da Oferta Importante e Divulgação. TURBOTAX ONLINE MOBILE. 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